ਸ਼ੁਭ ਸਵੇਰ,
ਮੈਨੂੰ ਪਿਛਲੇ ਹਫ਼ਤੇ ਵਿੱਚ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਸਵਾਲ ਮਿਲੇ ਹਨ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਦਾ ਮੈਂ ਇੱਕ ਵਾਰ ਵਿੱਚ ਸਾਰਿਆਂ ਲਈ ਜਵਾਬ ਦੇਣਾ ਚਾਹਾਂਗਾ।
ਇਸ ਮਹੀਨੇ ਸਕੂਲ ਬੋਰਡ ਦੀ ਮੀਟਿੰਗ ਆਨਲਾਈਨ ਕਿਉਂ ਹੈ? ਕੀ ਤੁਸੀਂ ਜਨਤਕ ਬੋਲਣ ਨੂੰ ਕੱਟ ਰਹੇ ਹੋ?
ਅਸੀਂ ਸਾਵਧਾਨੀ ਵਜੋਂ ਸਕੂਲ ਬੋਰਡ ਦੀ ਮੀਟਿੰਗ ਦੁਬਾਰਾ ਔਨਲਾਈਨ ਕਰਵਾਉਣ ਦਾ ਫੈਸਲਾ ਕੀਤਾ, ਸਮੂਹਾਂ ਵਿੱਚ ਲੋੜ ਤੋਂ ਵੱਧ ਲੋਕ ਨਾ ਹੋਣ, ਕਿਉਂਕਿ ਅਸੀਂ ਸਕੂਲ ਨੂੰ ਦੁਬਾਰਾ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰਦੇ ਹਾਂ। ਮੈਂ ਖੁਦ, ਮੇਰੀ ਟੀਮ, ਸਾਡੇ ਅਧਿਆਪਕ, ਬੋਰਡ, ਸਾਰੇ ਸੁਰੱਖਿਆ ਉਪਾਵਾਂ ਦਾ ਅਭਿਆਸ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰ ਰਹੇ ਹਾਂ ਅਤੇ ਦੂਰ ਰਹਿਣ ਦੀ ਪੂਰੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰ ਰਹੇ ਹਾਂ ਤਾਂ ਜੋ ਅਸੀਂ ਅਣਜਾਣੇ ਵਿੱਚ ਫੈਲਣ ਦਾ ਕਾਰਨ ਨਾ ਬਣੀਏ। ਸਾਨੂੰ ਸਾਰਿਆਂ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਅਭਿਆਸ ਬਦਲਣੇ ਪਏ ਹਨ। ਜਦੋਂ ਕਿ ਮੈਂ ਸਮਝਦਾ ਹਾਂ ਕਿ ਹੋਰ ਜਨਤਕ ਸੰਸਥਾਵਾਂ ਨੇ ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਮੀਟਿੰਗਾਂ ਵਿੱਚ ਵਾਪਸ ਜਾਣ ਦਾ ਫੈਸਲਾ ਕੀਤਾ ਹੈ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਹ ਉਮੀਦ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ ਕਿ ਸਾਡੀਆਂ ਬੋਰਡ ਮੀਟਿੰਗਾਂ ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਅਤੇ ਔਨਲਾਈਨ ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ ਅੱਗੇ-ਪਿੱਛੇ ਹੋ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ ਇਸ ਗੱਲ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਸਾਡੇ ਸਕੂਲ ਵਿੱਚ ਵਿਦਿਆਰਥੀ ਮੌਜੂਦ ਹਨ ਜਾਂ ਨਹੀਂ। ਇਹ ਹਮੇਸ਼ਾ ਹਰ ਮਹੀਨੇ ਏਜੰਡੇ ਦੇ ਸਿਖਰ 'ਤੇ ਪ੍ਰਤੀਬਿੰਬਿਤ ਹੁੰਦਾ ਹੈ। ਅਸੀਂ ਜਨਤਕ ਬੋਲਣ ਦੇ ਮੌਕਿਆਂ ਬਾਰੇ ਕੁਝ ਵੀ ਨਹੀਂ ਬਦਲ ਰਹੇ ਹਾਂ। ਅਸੀਂ ਉਹੀ ਨੀਤੀਆਂ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰਾਂਗੇ ਜੋ ਮਹਾਂਮਾਰੀ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਲਾਗੂ ਸਨ। ਜਨਤਕ ਭਾਗੀਦਾਰੀ ਸੀਈਸੀ 'ਤੇ ਸਰੀਰਕ ਤੌਰ 'ਤੇ ਹੋਣ ਦੀ ਬਜਾਏ ਇੰਟਰਨੈਟ ਰਾਹੀਂ ਹੋਵੇਗੀ। ਹੋਰ ਜਾਣਕਾਰੀ ਲਈ ਕਿਰਪਾ ਕਰਕੇ ਅਗਲਾ ਸਵਾਲ ਦੇਖੋ।
ਮੈਂ ਸਕੂਲ ਬੋਰਡ ਦੀ ਮੀਟਿੰਗ ਵਿੱਚ ਕਿਵੇਂ ਬੋਲਾਂ?
ਮੈਂ ਨਿੱਜੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਇਹ ਸਮਝਦਾ ਹਾਂ ਕਿ ਇਹ ਬੋਰਡ ਦਾ ਫਰਜ਼ ਹੈ ਅਤੇ ਸਾਡੇ ਸਕੂਲ ਜ਼ਿਲ੍ਹੇ ਵਿੱਚ ਦਿਲਚਸਪੀ ਰੱਖਣ ਵਾਲਿਆਂ ਦੀਆਂ ਚਿੰਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਸੁਣਨਾ ਮੇਰਾ ਫਰਜ਼ ਹੈ। ਮੈਂ ਇਸ ਭਾਗੀਦਾਰੀ ਦਾ ਸਵਾਗਤ ਕਰਦਾ ਹਾਂ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਬੋਰਡ ਉਦੋਂ ਤੱਕ ਕਰਦਾ ਹੈ ਜਦੋਂ ਤੱਕ ਸਪੀਕਰ ਬੋਲਣ ਦੀਆਂ ਪ੍ਰਵਾਨਿਤ ਨੀਤੀਆਂ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰਦੇ ਹਨ ਕਿਉਂਕਿ ਇਹ ਇੱਕ ਅਧਿਕਾਰਤ ਕਾਨੂੰਨੀ ਮੀਟਿੰਗ ਹੈ। ਸਕੂਲ ਬੋਰਡ ਦੀਆਂ ਬਹੁਤ ਪੁਰਾਣੀਆਂ ਨੀਤੀਆਂ ਹਨ ਜੋ ਉਦੋਂ ਚਲਦੀਆਂ ਹਨ ਜਦੋਂ ਜਨਤਾ ਦਾ ਕੋਈ ਮੈਂਬਰ ਮੀਟਿੰਗ ਵਿੱਚ ਬੋਲ ਸਕਦਾ ਹੈ। ਇਹ ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਸਕੂਲੀ ਜ਼ਿਲ੍ਹੇ ਜਾਂ ਜਨਤਕ ਮੀਟਿੰਗ ਤੋਂ ਉਲਟ ਨਹੀਂ ਹੈ। ਇੱਥੇ ਦੋ ਤਰੀਕੇ ਹਨ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਵਿੱਚ ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਮਾਮਲੇ 'ਤੇ ਆਪਣੀ ਰਾਏ ਦੇਣ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹੋ।
1) ਜੇਕਰ ਏਜੰਡੇ 'ਤੇ ਕੋਈ ਵਿਸ਼ਾ ਹੈ ਜਿਸ ਨਾਲ ਤੁਸੀਂ ਗੱਲ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਮੀਟਿੰਗ ਸ਼ੁਰੂ ਹੋਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਤੌਰ 'ਤੇ ਮੀਟਿੰਗ ਵਿੱਚ ਸਾਈਨ ਅੱਪ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ। ਸਾਡੇ ਕੋਲ ਹਮੇਸ਼ਾ ਇੱਕ ਕਰਮਚਾਰੀ ਇੱਕ ਸ਼ੀਟ ਦੇ ਨਾਲ ਦਰਵਾਜ਼ੇ 'ਤੇ ਖੜ੍ਹਾ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਜਿਸਦੀ ਤੁਹਾਨੂੰ ਪੂਰੀ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੋਵੇਗੀ। ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਹ ਦਰਸਾਉਣ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੋਏਗੀ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕੌਣ ਹੋ ਅਤੇ ਤੁਸੀਂ ਕਿਸ ਖਾਸ ਆਈਟਮ ਨਾਲ ਗੱਲ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ। ਤੁਹਾਨੂੰ ਗੱਲ ਕਰਨ ਦੀ ਇਜਾਜ਼ਤ ਨਹੀਂ ਦਿੱਤੀ ਜਾਵੇਗੀ ਜੇਕਰ ਤੁਹਾਡੀ ਚਿੰਤਾ ਸਿੱਧੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਕਿਸੇ ਏਜੰਡਾ ਆਈਟਮ ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ ਨਹੀਂ ਹੈ। “ਹੋਰ” ਕੋਈ ਵਿਸ਼ਾ ਨਹੀਂ ਹੈ। ਜਿਸ ਸਮੇਂ ਵਿੱਚ ਸਾਨੂੰ ਇੱਕ ਔਨਲਾਈਨ ਮੀਟਿੰਗ ਕਰਨੀ ਪੈਂਦੀ ਹੈ (ਮੁੱਖ ਤੌਰ 'ਤੇ ਮਹਾਂਮਾਰੀ ਦੇ ਦੌਰਾਨ) ਤੁਸੀਂ ਨੋਟਿਸ ਜਾਂ ਸਾਡੇ ਬੋਰਡ ਮੀਟਿੰਗ ਵੈਬਪੇਜ 'ਤੇ ਸੂਚੀਬੱਧ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਈਮੇਲ ਕਰਕੇ ਇਸ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ। ਇਸ ਸਮੇਂ ਉਹ ਵਿਅਕਤੀ [email protected] ਹੈ। ਉਹ ਤੁਹਾਡੇ ਜਨਤਕ ਬੋਲਣ ਵਾਲੇ ਹਿੱਸੇ ਲਈ ਸਾਡੀ ਔਨਲਾਈਨ ਮੀਟਿੰਗ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਣ ਦੇ ਤਰੀਕੇ ਬਾਰੇ ਤੁਹਾਡੇ ਨਾਲ ਸਿੱਧਾ ਸੰਚਾਰ ਕਰੇਗੀ।
2) ਸਕੂਲ ਬੋਰਡ ਦੀ ਮੀਟਿੰਗ ਵਿੱਚ ਭਾਗ ਲੈਣ ਦਾ ਦੂਜਾ ਤਰੀਕਾ ਹੈ ਮੀਟਿੰਗ ਦੀ ਮਿਤੀ ਤੋਂ ਘੱਟੋ-ਘੱਟ 10 ਦਿਨ ਪਹਿਲਾਂ ਮੈਨੂੰ ਸਿੱਧੇ ਤੌਰ 'ਤੇ "ਪਾਲਿਸੀ ਦੇ ਸੁਪਰਡੈਂਟ" ਨੂੰ ਇੱਕ ਈਮੇਲ ਜਾਂ ਲਿਖਤੀ ਬੇਨਤੀ ਭੇਜ ਕੇ। ਫਿਰ ਮੈਂ ਇਸਨੂੰ ਸਕੂਲ ਬੋਰਡ ਦੇ ਪ੍ਰਧਾਨ ਨਾਲ ਸਾਂਝਾ ਕਰਨ ਲਈ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰ ਹਾਂ ਅਤੇ ਉਹ ਇਹ ਨਿਰਧਾਰਿਤ ਕਰੇਗੀ ਕਿ ਕੀ ਬੋਰਡ ਕਿਸੇ ਅਜਿਹੇ ਵਿਸ਼ੇ ਦਾ ਮਨੋਰੰਜਨ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦਾ ਹੈ ਜੋ ਉਸ ਮਹੀਨੇ ਦੇ ਏਜੰਡੇ ਵਿੱਚ ਨਹੀਂ ਹੈ। ਤੁਸੀਂ ਜੋ ਵੀ ਵਿਸ਼ਾ ਬੇਨਤੀ ਕਰਦੇ ਹੋ, ਇਹ ਮੰਨਦੇ ਹੋਏ ਕਿ ਇਹ ਮਨਜ਼ੂਰ ਹੋ ਗਿਆ ਹੈ, ਬੋਰਡ ਦੀ ਮੀਟਿੰਗ ਦੌਰਾਨ ਤੁਹਾਨੂੰ ਬੋਲਣ ਦੀ ਇਜਾਜ਼ਤ ਸਿਰਫ਼ ਇੱਕੋ ਇੱਕ ਵਿਸ਼ਾ ਹੈ।
ਸਾਰੀਆਂ ਜਨਤਕ ਬੋਲਣ ਦੀਆਂ ਸਮਾਂ ਸੀਮਾਵਾਂ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ ਅਤੇ ਇਹ ਇਸ ਗੱਲ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਬੋਰਡ ਤੋਂ ਕਿਸ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਸਮਾਂ ਮੰਗਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ। ਮੈਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਹਨਾਂ ਨੀਤੀਆਂ ਬਾਰੇ ਹੋਰ ਜਾਣਕਾਰੀ ਲਈ ਸਾਡੀ ਵੈੱਬਸਾਈਟ ਨੂੰ ਦੇਖਣ ਲਈ ਕਹਾਂਗਾ।
ਸਾਡੀ ਵੈੱਬਸਾਈਟ 'ਤੇ ਨੀਤੀ 'ਤੇ ਇੱਕ ਨਜ਼ਰ ਮਾਰਨ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਵੀ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਜੋ ਵੀ ਸਵਾਲ ਹਨ, ਅਸੀਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਸਪੱਸ਼ਟ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਖੁਸ਼ ਹਾਂ।
ਤੁਸੀਂ ਰੈੱਡ ਦੀ ਸ਼ੁਰੂਆਤ ਕਿਉਂ ਕੀਤੀ ਜਦੋਂ ਸਟਾਫ ਕੋਲ ਤਿਆਰੀ ਕਰਨ ਲਈ ਕਈ ਮਹੀਨੇ ਹਨ, ਤੁਸੀਂ ਯੋਜਨਾ ਦਾ ਰੰਗ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਨ ਲਈ ਕਿਹੜਾ ਡੇਟਾ ਵਰਤ ਰਹੇ ਹੋ ਅਤੇ ਆਉਣ ਵਾਲੇ ਹਫ਼ਤਿਆਂ ਵਿੱਚ ਸਾਨੂੰ ਕੀ ਉਮੀਦ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ?
ਮੈਂ ਯੋਜਨਾ ਦੇ ਰੰਗ ਸੰਬੰਧੀ ਫੈਸਲੇ ਲੈਣ ਲਈ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦੇ ਕਈ ਟੁਕੜਿਆਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦਾ ਹਾਂ। ਮੈਂ ਉਸ ਸਮੇਂ ਦਾ ਜ਼ਿਕਰ ਕੀਤਾ ਜਦੋਂ ਅਸੀਂ ਰੈੱਡ ਵਿੱਚ ਸ਼ਿਫਟ ਹੋਣ ਦੀ ਚੋਣ ਕੀਤੀ ਸੀ ਜੋ ਕਿ ਕਮਿਊਨਿਟੀ ਫੈਲੀ ਹੋਈ ਸੀ, ਮੋਰਗਨ ਕਾਉਂਟੀ ਅਤੇ ਰਾਜ ਭਰ ਵਿੱਚ ਦੋਵੇਂ ਵਧ ਰਹੇ ਸਨ। ਇਹ ਕਈ ਵੇਰੀਏਬਲਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਦੋ ਹਨ ਜੋ ਮੈਂ ਉਸ ਸਮੇਂ ਵਿਚਾਰੇ ਸਨ। ਸਕੂਲ ਸ਼ੁਰੂ ਹੋਣ ਤੋਂ ਇੱਕ ਹਫ਼ਤਾ ਪਹਿਲਾਂ ਸਾਡੇ ਕੋਲ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਸਟਾਫ਼ ਸਨ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਪਰਿਵਾਰਕ ਮੈਂਬਰ ਸਨ ਜੋ ਘਰ ਵਿੱਚ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਸਨ। ਇਸਨੇ ਮੈਨੂੰ ਸਕੂਲ ਦੀ ਸ਼ੁਰੂਆਤ ਵਿੱਚ ਹੀ ਕਈ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਕੁਆਰੰਟੀਨ ਸਥਿਤੀ ਵਿੱਚ ਰੱਖਣ ਲਈ ਮਜਬੂਰ ਕੀਤਾ। ਸ਼ੁਕਰ ਹੈ ਕਿ ਸਾਡੇ ਜ਼ਿਲ੍ਹੇ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਲੋਕਾਂ ਵਿੱਚ ਹੁਣ ਤੱਕ ਸਾਡੇ ਕੋਲ ਕੋਵਿਡ ਦਾ ਕੋਈ ਕੇਸ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਨਾ ਕਿ ਸਾਰੇ ਕੇਸ ਪਤੀ-ਪਤਨੀ ਅਤੇ ਨਜ਼ਦੀਕੀ ਪਰਿਵਾਰਕ ਮੈਂਬਰ ਹਨ। ਪਿਛਲੇ ਹਫ਼ਤੇ ਜ਼ਿਲ੍ਹੇ ਦੇ ਸਾਰੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੇ ਮਾਸਕ ਪਹਿਨਣ, ਹੱਥ ਧੋਣ, ਸਮਾਜਿਕ ਦੂਰੀ ਅਤੇ ਸਫਾਈ ਰਾਹੀਂ ਫੈਲਣ ਨੂੰ ਘਟਾਉਣ ਅਤੇ ਵਾਇਰਲ ਲੋਡ ਨੂੰ ਜਿੰਨਾ ਸੰਭਵ ਹੋ ਸਕੇ ਘੱਟ ਤੋਂ ਘੱਟ ਰੱਖਣ ਲਈ ਅਭਿਆਸਾਂ ਬਾਰੇ ਵਾਧੂ ਸਿਖਲਾਈ ਲਈ ਹੈ। ਹਾਲਾਂਕਿ ਸਾਡੇ ਸਟਾਫ਼ ਜੋ ਸਾਲ ਭਰ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਇਸ ਜਾਣਕਾਰੀ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚ ਰੱਖਦਾ ਸੀ ਅਤੇ ਸਾਡੇ ਦੁਆਰਾ ਕੀਤੀ ਗਈ ਡੂੰਘਾਈ ਨਾਲ ਸਿਖਲਾਈ, ਅਧਿਆਪਕਾਂ ਨੂੰ ਅਜੇ ਰਿਪੋਰਟ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਸੀ ਅਤੇ ਇਸ ਲਈ ਮੈਂ ਮਹਿਸੂਸ ਕੀਤਾ ਕਿ ਮੈਨੂੰ ਕੁਝ ਹਫ਼ਤਿਆਂ ਲਈ ਚੀਜ਼ਾਂ ਨੂੰ ਹੌਲੀ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ, ਸਟਾਫ ਨੂੰ ਮੌਕਾ ਦੇਣ ਦਾ ਨਵੀਆਂ ਉਮੀਦਾਂ ਸਿੱਖੋ। ਮੈਂ ਇਹ ਵੀ ਬਹੁਤ ਮਜ਼ਬੂਤੀ ਨਾਲ ਮਹਿਸੂਸ ਕੀਤਾ ਕਿ ਸਾਡੇ ਵਿਦਿਆਰਥੀਆਂ ਨੂੰ ਇਹ ਦੇਖਣ ਲਈ ਇੱਕ ਪ੍ਰਯੋਗ ਦੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਲਿਆਉਣਾ ਕਿ ਕੀ ਅਸੀਂ ਵੱਡੇ ਪੱਧਰ 'ਤੇ ਫੈਲੇ ਹੋਏ ਹਾਂ, ਸਾਡੇ ਜ਼ਿਲ੍ਹੇ ਲਈ ਇੱਕ ਸਮਾਰਟ ਪਹੁੰਚ ਨਹੀਂ ਸੀ। ਮੈਂ ਸਮਝਦਾ ਹਾਂ ਕਿ ਹਰ ਕੋਈ ਇਸ ਪਹੁੰਚ ਨਾਲ ਸਹਿਮਤ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਪਰ ਮੈਂ ਸੋਸ਼ਲ ਮੀਡੀਆ 'ਤੇ ਪੋਸਟ ਕੀਤੇ ਨਾਲੋਂ ਜ਼ਿਆਦਾ ਸਮਝਦਾਰ ਵਿਅਕਤੀ ਵਜੋਂ, "ਮੈਨੂੰ ਤਾਂ ਹੀ ਪਤਾ ਲੱਗੇਗਾ ਕਿ ਮੈਂ ਬਹੁਤ ਘੱਟ ਕੀਤਾ ਹੈ ਜੇਕਰ ਮੈਂ ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ ਹਾਂ।" ਕੋਈ ਵੀ ਸੰਪੂਰਨ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਇਹ ਯੋਜਨਾ ਸੰਪੂਰਨ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਇਸਦਾ ਉਦੇਸ਼ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਰੱਖਣਾ ਹੈ। ਮੈਂ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਦਾ ਹਾਂ ਕਿ ਅਸੀਂ ਇਸ ਸਮੇਂ ਇੱਕ ਜ਼ਿਲ੍ਹੇ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਬਹੁਤ ਵਧੀਆ ਸਥਿਤੀ ਵਿੱਚ ਹਾਂ ਅਤੇ ਭਾਵੇਂ ਇਹ ਫੈਲਾਅ ਸਥਾਨਕ ਅਤੇ ਰਾਜ ਭਰ ਵਿੱਚ ਜਾਰੀ ਹੈ, ਮੇਰਾ ਮੰਨਣਾ ਹੈ ਕਿ ਸਾਡੇ ਕੋਲ ਸਾਡੇ ਕੁਆਰੰਟੀਨ ਅਭਿਆਸਾਂ ਵਿੱਚ ਕਮੀ ਹੈ ਅਤੇ ਸਕੂਲ ਸ਼ੁਰੂ ਹੋਣ ਤੋਂ ਇੱਕ ਹਫ਼ਤੇ ਪਹਿਲਾਂ ਜੋ ਸਮਾਂ ਮੈਂ ਰੱਖਿਆ ਸੀ, ਉਸ ਦੇ ਅਧਾਰ 'ਤੇ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਢੰਗ ਨਾਲ ਖੋਲ੍ਹ ਸਕਦੇ ਹਾਂ। . ਇਹ ਮੰਨਦੇ ਹੋਏ ਕਿ ਡੇਟਾ ਜਾਂ ਸਾਡੇ ਸਟਾਫ ਦੀ ਤੰਦਰੁਸਤੀ ਵਿੱਚ ਕੋਈ ਵੱਡੀਆਂ ਤਬਦੀਲੀਆਂ ਨਹੀਂ ਹਨ, ਅਸੀਂ ਯੋਜਨਾ ਅਨੁਸਾਰ 31 ਅਗਸਤ ਨੂੰ ਪੀਲੇ ਰੰਗ ਵਿੱਚ ਤਬਦੀਲ ਹੋਵਾਂਗੇ। ਸਾਡੀ ਮਹਾਂਮਾਰੀ ਪ੍ਰਤੀਕ੍ਰਿਆ ਦਾ ਆਯੋਜਨ ਕਰਨ ਵਾਲਾ ਸਾਡਾ ਵਿਅਕਤੀ, ਵਿਦਿਆਰਥੀ ਸੇਵਾਵਾਂ ਦਾ ਨਿਰਦੇਸ਼ਕ, ਸਾਡੇ ਪੂਰੇ ਸਕੂਲ ਭਾਈਚਾਰੇ ਦੇ ਨਾਲ ਤਨਦੇਹੀ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ ਤਾਂ ਜੋ ਐਕਸਪੋਜ਼ਰਾਂ ਰਾਹੀਂ ਸਹਾਇਤਾ ਅਤੇ ਕੰਮ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕੇ ਤਾਂ ਜੋ ਅਸੀਂ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਜਿੰਨੀ ਜਲਦੀ ਹੋ ਸਕੇ ਅਤੇ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਢੰਗ ਨਾਲ ਵਾਪਸ ਲਿਆ ਸਕੀਏ। ਇਹ ਸਾਡਾ ਨਵਾਂ ਆਮ ਹੈ।
ਕੀ ਤੁਸੀਂ ਅਧਿਆਪਕਾਂ ਨੂੰ ਇੱਕ ਈਮੇਲ ਭੇਜ ਕੇ ਦੱਸਿਆ ਸੀ ਕਿ ਉਹ ਇੰਟਰਨੈੱਟ 'ਤੇ ਦਾਨ ਨਹੀਂ ਮੰਗ ਸਕਦੇ? ਕੀ ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਸਪਲਾਇਰ ਤੋਂ ਸਟਾਫ ਦੀ ਖਰੀਦ ਕਰਦੇ ਹੋ? ਅਸੀਂ ਅਧਿਆਪਕਾਂ ਦੀ ਕਿਵੇਂ ਮਦਦ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਾਂ?
ਪ੍ਰਿੰਸੀਪਲਾਂ ਨੂੰ ਇੱਕ ਈਮੇਲ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਹੇਠਾਂ ਦਿੱਤੇ ਬਾਰੇ ਯਾਦ ਦਿਵਾਉਂਦੀ ਹੈ:
ਦੋ ਹਫ਼ਤਿਆਂ ਤੋਂ ਵੱਧ ਪਹਿਲਾਂ ਅਧਿਆਪਕਾਂ ਨੇ ਅਧਿਆਪਕ ਯੂਨੀਅਨ ਦੇ ਰਾਹੀ ਪੁੱਛਿਆ ਸੀ ਕਿ ਜੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਕੋਲ ਇਸ ਸਾਲ ਆਪਣੇ ਕਲਾਸਰੂਮ ਲਈ ਲੋੜੀਂਦੀਆਂ ਚੀਜ਼ਾਂ ਹਨ, ਤਾਂ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਕੀ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਮਹਾਂਮਾਰੀ ਦੇ ਕਾਰਨ, ਜੋ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਕਲਾਸਰੂਮ ਦੀ ਸਪਲਾਈ ਲਈ ਪਹਿਲਾਂ ਤੋਂ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕੀਤੇ ਪੈਸੇ ਤੋਂ ਵੱਧ ਹੈ। ਮੈਂ ਅਧਿਆਪਕ ਯੂਨੀਅਨ ਨੂੰ ਜ਼ਿਲ੍ਹਾ ਵਿਚਾਰ-ਵਟਾਂਦਰੇ ਦੌਰਾਨ ਜਵਾਬ ਦਿੱਤਾ ਕਿ ਜੇਕਰ ਅਧਿਆਪਕਾਂ ਨੂੰ ਅਲਾਟ ਕੀਤੇ ਗਏ ਫੰਡਾਂ ਤੋਂ ਵੱਧ ਲੋੜਾਂ ਹਨ ਤਾਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਖਰੀਦਦਾਰੀ ਕਰਨ ਲਈ ਆਪਣੇ ਸਬੰਧਤ ਪ੍ਰਿੰਸੀਪਲ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ। ਪ੍ਰਿੰਸੀਪਲਾਂ ਕੋਲ ਬਿਲਡਿੰਗ ਪੱਧਰ 'ਤੇ ਪੈਸੇ ਦੀ ਸਪਲਾਈ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਅਸੀਂ ਇਸ ਉਦੇਸ਼ ਲਈ ਫੈਡਰਲ ਕੇਅਰਸ ਪੈਨਡੇਮਿਕ ਫੰਡਾਂ ਤੋਂ ਬਜਟ ਵੀ ਰੱਖਿਆ ਹੈ। ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਦੋ ਹਫ਼ਤਿਆਂ ਤੋਂ ਵੱਧ ਪਹਿਲਾਂ ਮੈਂ ਪ੍ਰਿੰਸੀਪਲਾਂ ਨੂੰ ਸੂਚਿਤ ਕੀਤਾ ਸੀ ਕਿ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਇਸ ਕਾਰਨ ਕਰਕੇ ਆਪਣੇ ਸਪਲਾਈ ਦੇ ਪੈਸੇ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਅਸੀਂ ਜ਼ਿਲ੍ਹੇ ਵਿੱਚ ਉਹਨਾਂ ਫੰਡਾਂ ਨੂੰ CARES ਫੰਡਾਂ ਤੋਂ ਲੋੜ ਅਨੁਸਾਰ ਭਰਾਂਗੇ। ਅਸੀਂ ਕਿਸੇ ਵੀ ਸਮੇਂ ਅਧਿਆਪਕਾਂ ਨੂੰ ਮਹਾਂਮਾਰੀ ਦੇ ਕਾਰਨ ਲੋੜੀਂਦੀਆਂ ਚੀਜ਼ਾਂ 'ਤੇ ਵਾਧੂ ਨਿੱਜੀ ਪੈਸੇ ਖਰਚਣ ਲਈ ਨਹੀਂ ਕਿਹਾ ਹੈ। ਵਰਤਮਾਨ ਵਿੱਚ ਕਿਤਾਬਾਂ 'ਤੇ ਨੀਤੀਆਂ ਹਨ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਲਈ ਦਾਨ/ਤੋਹਫ਼ੇ ਸਵੀਕਾਰ ਕਰਨ ਲਈ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆਵਾਂ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ। ਇਹ ਨੀਤੀਆਂ ਸਿੱਧੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਸਰਕਾਰੀ ਏਜੰਸੀ ਵਜੋਂ ਸਾਡੇ ਲਈ ਲੋੜੀਂਦੀਆਂ ਚੀਜ਼ਾਂ ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ ਹਨ ਅਤੇ ਸਟੇਟ ਬੋਰਡ ਆਫ਼ ਅਕਾਊਂਟਸ ਦੁਆਰਾ ਨਿਗਰਾਨੀ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ। ਜੇਕਰ ਕੋਈ ਸਮੂਹ ਕਲਾਸਰੂਮਾਂ ਨੂੰ ਚੀਜ਼ਾਂ ਦਾਨ ਕਰਨ ਦੇ ਪ੍ਰਵਾਨਿਤ ਤਰੀਕੇ ਦਾ ਪਤਾ ਲਗਾਉਣ ਲਈ ਸਾਡੇ ਨਾਲ ਸਿੱਧੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਸਾਨੂੰ ਇਸ ਇੱਛਾ 'ਤੇ ਚਰਚਾ ਕਰਨ ਅਤੇ ਕਾਨੂੰਨੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਅਜਿਹਾ ਕਰਨ ਲਈ ਲੋੜੀਂਦੇ ਮਾਪਦੰਡਾਂ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਖੁਸ਼ੀ ਹੋਵੇਗੀ।
ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਸਾਨੂੰ ਅਧਿਆਪਕਾਂ ਨੂੰ ਕਿਸੇ ਖਾਸ ਸਪਲਾਇਰ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਅਸਲ ਵਿੱਚ, ਸਾਡੇ ਜ਼ਿਲ੍ਹੇ ਵਿੱਚ, ਅਸੀਂ ਲਾਗਤਾਂ ਅਤੇ ਉਪਲਬਧਤਾ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਚੀਜ਼ਾਂ ਲਈ ਸੈਂਕੜੇ ਸਪਲਾਇਰਾਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹਾਂ। ਅਸੀਂ ਸਥਾਨਕ ਸਮਰਥਨ ਕਰਨ ਦੇ ਨਾਲ-ਨਾਲ ਡਾਲਰਾਂ ਨੂੰ ਜਿੰਨਾ ਸੰਭਵ ਹੋ ਸਕੇ ਸੰਤੁਲਿਤ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰਦੇ ਹਾਂ। ਇਹ ਇੱਕ ਸੰਤੁਲਨ ਹੈ.
ਮੈਨੂੰ ਉਮੀਦ ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਵਾਧੂ ਜਵਾਬ ਸਕੂਲੀ ਜ਼ਿਲ੍ਹੇ ਵਜੋਂ ਸਾਡੇ ਅਭਿਆਸਾਂ ਬਾਰੇ ਕੁਝ ਚਿੰਤਾਵਾਂ ਅਤੇ ਚੱਲ ਰਹੀਆਂ ਅਫਵਾਹਾਂ ਨੂੰ ਹੱਲ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰਨਗੇ।
ਹਮੇਸ਼ਾ ਵਾਂਗ, ਕਿਰਪਾ ਕਰਕੇ ਚੰਗੇ ਰਹੋ!
ਆਰਥਰ ਡਾ